Au Mexique, le débat sur la réduction de la journée de travail à cinq jours de travail et deux jours de repos bat son plein. Le pays étant en tête du classement de l' Organisation de coopération et de développement économiques (OCDE) en termes d'heures travaillées par an, il est clair qu'il est nécessaire de reconsidérer la façon dont les Mexicains travaillent et d'explorer des solutions innovantes.
L’une des principales questions est de savoir comment garantir que cette réduction du temps de travail améliore non seulement la vie des travailleurs, mais aussi l’efficacité et la compétitivité des entreprises. Dans ce contexte, l’Intelligence Artificielle (IA) apparaît comme un outil clé qui pourrait faire la différence.
Dans une interview exclusive, Rolando Blanco, porte-parole de Pentafon, une entreprise dédiée aux solutions technologiques, a partagé sa vision sur la réduction des heures de travail au Mexique et le rôle fondamental que l'intelligence artificielle (IA) peut jouer dans ce contexte.
Il a indiqué que l'intelligence artificielle n'est pas encore pleinement ancrée dans la main-d'œuvre ni dans toutes les entreprises, mais qu'elle aura de grands avantages en favorisant l'équilibre entre la vie professionnelle et la vie familiale, ainsi qu'en réduisant le stress au travail et en améliorant la productivité et l'efficacité.
Quels sont les principaux défis auxquels les entreprises sont confrontées ?
Le porte-parole de Pentafon a souligné que l'un des principaux défis est que toutes les entreprises ne sont pas prêtes à affronter cette transition sans affecter leurs finances, leur efficacité au travail et la qualité des services qu'elles offrent.
Blanco a souligné que l'intelligence artificielle (IA) peut jouer un rôle fondamental en développant des algorithmes avancés qui automatisent les tâches répétitives et routinières, réduisant ainsi l'impact financier de la réduction des heures et améliorant l'efficacité du travail.
Le porte-parole a mentionné qu'il existe déjà des exemples concrets d'entreprises qui utilisent des chatbots pour le service client et des outils de processus robotisés automatisés pour optimiser les processus, ce qui s'est avéré efficace pour réduire les coûts et améliorer la qualité des services.
Le rôle des RH dans la transition vers des horaires réduits
Blanco a déclaré que le domaine des ressources humaines doit assumer un rôle stratégique en dirigeant la transition et en guidant les entreprises dans l'intégration de l'IA afin de garantir un impact positif sur les finances et le bien-être des employés.
Le porte-parole a expliqué que son entreprise travaille sur des outils technologiques pour anticiper les évolutions réglementaires et accompagner les entreprises dans la transition vers une journée de travail réduite. L'entreprise a développé des outils d'IA qui ont amélioré son efficacité et les met à disposition de ses clients pour faire face aux prochains défis.
Blanco a souligné que le domaine des Ressources Humaines joue un rôle fondamental dans l'adaptation des entreprises au nouveau jour de travail et dans l'intégration de l'intelligence artificielle pour améliorer l'efficacité et le bien-être des employés.
La réduction de la journée de travail au Mexique pose des défis importants, mais l’Intelligence Artificielle est présentée comme une solution clé. L’IA s’efforcerait d’adapter les entreprises à cette nouvelle réalité, en améliorant la qualité de vie des travailleurs et en garantissant la compétitivité des entreprises.