La Fondation d'études économiques appliquées (Fedea) a publié ce lundi l'étude La demande d'enseignement supérieur face au changement technologique et à l'intelligence artificielle , dans laquelle elle analyse les effets de l'IA sur les diplômes universitaires et, par conséquent, sur les emplois auxquels ces derniers sont destinés. les études donnent accès. Tout au long de ce rapport, les métiers présentant une plus grande probabilité d'automatisation sont détectés, ainsi que ceux qui seront complétés par cette technologie.
Les auteurs de l'étude ont classé les professions selon trois indices : tâches routinières et exposition aux logiciels et à l'intelligence artificielle. Les emplois dans lesquels des tâches ou des processus sont répétés, c'est-à-dire les métiers les plus routiniers , sont ceux qui sont les plus menacés par l'IA et les nouvelles technologies. Plus l’indice d’intensité des tâches routinières est élevé, plus le risque que la profession soit remplacée par la technologie est grand. En ce sens, le rapport établit une liste de 15 métiers avec le plus haut degré de tâches courantes, parmi lesquels : Information et documentation, Sciences de la mer, Langues modernes et appliquées, Criminologie, Sciences humaines, Nutrition humaine et diététique, Beaux-arts, Sciences du travail. , Géographie, Ingénierie horticole et jardinière, Transports nautiques et maritimes, Histoire de l'art, Finance et comptabilité, Gestion et administration publique et Tourisme.
À l'opposé de l'échelle, parmi les professions présentant le taux de tâches routinières le plus faible et, par conséquent, la probabilité d'automatisation la plus faible , figurent : Génie informatique, Informatique, Développement de logiciels et d'applications et ingénierie multimédia, Mathématiques, Génie aéronautique, Génie des télécommunications. , Physique, Génie des matériaux et génie textile, Génie des technologies industrielles, Architecture et Urbanisme et aménagement paysager, Génie du son et de l'image, Génie électronique, Génie biomédical et de la santé, Génie énergétique et Enseignement primaire.
Les métiers exposés à la technologie
Il convient de noter que les métiers exposés aux logiciels ou à l’intelligence artificielle sont moins menacés par les évolutions technologiques. Parmi ces carrières figurent l'ingénierie de différents types, l'architecture, l'urbanisme et l'aménagement paysager, le développement de logiciels ou les statistiques. En ce sens, l'étude conclut que « si l'enseignement universitaire est complémentaire au progrès technologique, les étudiants qui obtiennent ces diplômes ne courent aucun risque en ce qui concerne les professions qu'ils exerceront à l'avenir ». Ils précisent cependant que même s'ils "ne sont pas nécessairement menacés par l'évolution technologique, leurs plans d'études devraient être repensés pour exploiter les complémentarités avec les technologies".
Les auteurs de ce rapport considèrent que les diplômes permettant aux étudiants d'accéder à des emplois comportant un pourcentage élevé de tâches routinières sont ceux qui présentent le plus grand risque de voir leurs opportunités d'emploi réduites en raison du remplacement par de nouvelles technologies et que ces diplômes devraient donc être repensés ou réduits. votre offre. Tandis que les études très exposées à la technologie doivent s'y adapter pour la rendre complémentaire à leurs tâches. Cependant, ils soulignent que les indices et les menaces mesurés dans cette étude pourraient varier dans les années à venir.
Demande et évolution de la technologie
Bien que, comme observé tout au long du rapport, il existe des métiers sérieusement menacés par l'émergence de l'intelligence artificielle sur le marché du travail, la demande de diplômes universitaires donnant accès à ces emplois n'a pas réagi à l'exposition au changement technologique. Même si jusqu’à présent il n’y a pas eu de changements significatifs dans l’offre et la demande de diplômes universitaires, cela ne signifie pas que la menace n’existe pas. Comme l'observe l'étude, l'intelligence artificielle est déjà une réalité sur le marché du travail et il est nécessaire de prendre des mesures pour s'adapter aux changements qu'implique cette technologie.