Suite au limogeage mouvementé de Sam Altman , aujourd'hui ancien PDG d' OpenAI ; et Greg Brockman , qui a démissionné de son poste de président de l'entreprise en raison du processus d'expulsion du co-fondateur de l'entreprise, la société qui a développé ChatGPT , l'un des programmes d'intelligence artificielle les plus populaires du monde est en crise.
Ce scénario, dans lequel même les travailleurs (jusqu'à 95 % d'entre eux) ont annoncé qu'ils démissionneraient et rejoindraient Microsoft au cas où le conseil d'administration ne réintégrerait pas Altman au poste de PDG, devient encore plus important si l'on pense qu'Emmett Shear , nommé PDG par intérim, ont annoncé l'embauche d'un détective privé pour tenter de découvrir les raisons du licenciement de son prédécesseur.
Bien que des rumeurs indiquent que le motif du licenciement aurait été une divergence d'opinions entre Altman et les membres du conseil d'administration concernant le développement accéléré de l'intelligence artificielle ; La communication officielle d' OpenAI indique que le désormais ancien PDG n'a pas été "très transparent dans ses communications avec le conseil d'administration", sans que cela révèle une explication claire.
Au sein d'OpenAI, les explications ne seraient pas non plus claires puisque Satya Nadella , PDG de Microsoft , a exprimé sa perplexité face au départ d'Altman, affirmant qu'il n'avait pas été informé des raisons qui ont conduit à la décision du conseil d'administration. Et ce malgré le fait que la société fondée par Bill Gates détient 49 % de la société d’intelligence artificielle.
Lors d'une récente réunion avec les employés d'OpenAI , deux explications différentes ont été communiquées pour justifier le licenciement d'Altman, même si aucune n'a réussi à convaincre les travailleurs de l'entreprise, qui restent fermes dans leur intention de démissionner si l'ancien PDG n'est pas réintégré :
La première explication indique qu'Altman a confié le même projet (sans précision) à deux personnes différentes, tandis que la seconde correspond soi-disant à deux avis différents que le co-fondateur d'OpenAI aurait donnés aux membres du conseil d'administration concernant « une personne dans l'entreprise ». Rien de ce qui précède n’a fini par convaincre les travailleurs, selon le média américain The Verge.
Bien qu'il ait été affecté par le licenciement et qu'OpenAI soit sous le contrôle des utilisateurs et des dirigeants du secteur technologique , Altman continue de garder le silence sur les raisons que le conseil d'administration lui aurait indiquées lors de sa destitution du poste de PDG de l'entreprise. . .
Pour le moment, l'avenir d'Altman semble beaucoup plus lié à Microsoft , puisque l'entreprise (qui est de toute façon liée à OpenAI ) lui confierait un poste lié au développement de l'intelligence artificielle.
Les travailleurs demandent la démission du conseil d’administration d’OpenAI
Un grand groupe composé de 505 des 700 travailleurs de différents secteurs de l'entreprise a envoyé une lettre aux dirigeants pour exiger deux choses : leur démission en tant que dirigeants et le retour de l'ancien PDG (pour l'instant).
Le texte, qui a été signé par tous les travailleurs, inclut le retour de Greg Brockman à la présidence de l'entreprise après sa démission en raison du processus de licenciement d'Altman. Sinon, ils ont menacé de démissionner pour rejoindre Microsoft en tant que travailleurs, laissant ainsi OpenAI avec 195, ce qui représente une réduction de plus de 72 % et une crise dans le fonctionnement des multiples outils d'intelligence artificielle dont dispose l'entreprise.
Selon le texte de la lettre, les travailleurs accusent l'entreprise d'avoir mené un processus qui "met en danger tout ce travail et qui a porté atteinte à notre mission et à notre entreprise". En outre, ils assurent que la décision initiale de licencier Altman et de faire démissionner Brockman révèle une "conduite claire de ne pas avoir la compétence pour superviser les actions d' OpenAI ".